为深入了解毕业生就业情况，提升高校人才培养质量和毕业生就业服务质量，及时了解随着消费升级成为新常态以来的当下中国服装行业的各种变革情况对服装专业人才的新需求，促进服装专业培养高级应用型人才的课程教学改革。近日，服装学院在潘力院长的带领下由系主任、方向负责人和辅导员组成三个工作小组赴葫芦岛、营口、大连、深圳、杭州、福建等地走访毕业生，深入企业开展专业培养和就业工作调研。学校招生就业处副处长张熹也参加了此次调研回访工作。
服装学院院长潘力教授一行到深圳歌力思调研回访
本次调研回访单位包括葫芦岛兴城德容泳装厂、兴城斯达威泳装厂、兴城恒泰制衣有限公司、大连一生一纱、大连大洋服饰、大连隆生服饰、海城西柳服装城、深圳歌力思、杭州江南布衣、杭州伊芙丽、杭州天瑞服饰、泉州利郎集团、厦门特步有限公司、厦门安踏（斐乐）有限公司等多个国内知名服装企业，回访从事服装设计、陈列师等工作的毕业生30余人。这些企业对服装学院毕业生的专业知识、工作能力和工作态度给予了高度认可，对服装专业课程设置和实践教学环节等方面提出了宝贵的建议，同时表示愿意与学院加强合作，通过建立科研项目、开展专题讲座沙龙、建立大赛等方面，联合培养实战能力强、综合素质高的研究应用型人才。在与毕业生座谈时，他们表示在校学习期间扎实的专业知识和实习实训经历对就业特别重要，同时在工作岗位中还要不断增强沟通协调能力、团队协作能力以及学习能力。毕业生们纷纷表示，感谢母校的培养，感谢老师对他们的关心和帮助，学院的回访工作让他们倍感温暖，激励着他们在工作岗位中不畏艰难，奋勇向前，发挥工大学子身上自强不息、奋发有为的精神。
为贯彻落实习近平总书记在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神，今年下半年以来，服装学院在产业对接上开展全方位、多角度的产教融合。根据服装行业全国性区域布局发展的特点，立足辽宁，放眼全国。通过此次深入各地企业开展毕业生就业情况实地考察和回访工作，一是及时掌握了毕业生的工作动态，切实了解了服装行业中的企业文化、用人态度和评价标准，了解企业尤其是对服装设计、服装营销等专业人才需求情况，从而推进服装与服饰设计专业课程建设和改革，有针对性地对学生进行就业指导和职业规划；二是大力宣传了学校自主研发的大学印象APP，详细向企业介绍了大学印象的就业服务平台，运用“互联网+”思维为企业和毕业生搭建双选平台，实现企业需求与毕业生需求的精准对接，扎实有效地推进学院毕业生就业工作；三是与服装行业内领军企业进行深入对接，了解企业在辽宁的发展布局和人才需求情况，为下一步完善人才培养方案，发挥一流本科教育示范专业的示范引领作用，促进人才培养、科研创新、学科专业建设与产业发展相融合，全面增强教育服务辽宁地方经济社会发展的能力起到积极的推动作用。
服装学院将以此次调研走访为契机，促改革、求发展，将调研成果应用到日常课程设计、教学管理等育人的各个环节上，力求在培养更多高精尖型人才的基础上，促进辽宁服装产业集群的发展，肩负起教育服务新时代东北振兴的伟大使命。